PROCEDURE
CONCORSUALI
Per procedure concorsuali si intendono: fallimenti, amministrazioni controllate, concordati preventivi, liquidazioni coatte amministrative, amministrazioni straordinarie delle grandi imprese in crisi.
L' ufficio offre assistenza e tutela completa per i lavoratori delle aziende coinvolte nelle procedure concorsuali. Queste procedure comportano lo svolgimento per conto del lavoratore di tutte le operazioni atte a recuperare le spettanze dovute e, in generale, la realizzazione dei loro diritti connessi a tali tali procedure, anche sul piano nel caso che ciò si renda necessario.
In particolare vengono garantite attività di:
informazioni sui diritti contrattuali e legali che disciplinano il rapporto di lavoro con particolare attenzione alla loro gestione nello svolgimento delle diverse procedure;
informazione sullo svolgimento di ogni procedura concorsuale;
istruzione della pratica;
controllo dei prospetti paga o dei compensi ricevuti sia in costanza che alla fine del rapporto;
eventuale redazione dell'istanza per la dichiarazione dello stato d'insolvenza dell'impresa;
redazione della domanda di ammissione allo stato passivo con relativa elaborazione dei conteggi;
assistenza in sede di verifica dei crediti;
assistenza legale nelle cause di opposizione allo stato passivo e nelle domande di ammissione tardiva;
preparazione ed inoltro delle domande al Fondo INPS per l'anticipo del TFR e dei crediti diversi;
assistenza nella fase amministrativa del contenzioso nei confronti degli enti previdenziali;
assistenza legale nel contenzioso con gli organi delle procedure concorsuali o degli enti di previdenza.
Nell' ambito delle procedure concorsuali è attivo anche un servizio che si occupa del recupero crediti tramite esecuzioni individuali nei casi di aziende non soggette alle procedure sopra indicate (per le piccole dimensione, vedi artigiani)